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  2014年12月23日上午，省人事廳勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)抽取院屬單位承包公司、武基公司開展農(nóng)民工管理調(diào)研活動(dòng)，院勞動(dòng)人事科科長(zhǎng)馬海梅同志及承包公司、武基公司相關(guān)人員陪同調(diào)研。
    調(diào)研組一行4人赴承包公司二工程處紫菱東岸項(xiàng)目部，聽取了工程院、武基公司在農(nóng)民工管理和工資發(fā)放方面的匯報(bào)，紫菱東岸項(xiàng)目部重點(diǎn)匯報(bào)了公司在農(nóng)民工實(shí)名制登記和工資支付等方面的一些工作經(jīng)驗(yàn)和好的做法，調(diào)研組通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)查看項(xiàng)目部農(nóng)民工實(shí)名制信息登記及勞動(dòng)合同等資料后，對(duì)院及公司在制度建設(shè)、工作保證措施以及農(nóng)民工工資規(guī)范發(fā)放等方面給予了充分的肯定，要求公司和項(xiàng)目部要認(rèn)真落實(shí)好農(nóng)民工工資發(fā)放的監(jiān)督機(jī)制，使用有資質(zhì)、信譽(yù)良好的勞務(wù)班組，進(jìn)一步加強(qiáng)群體性事件的敏感性，防止此類事件的發(fā)生。